Ich habe "Leading simple indirekt" besucht. Für mich und mein persönliches Wachstum war bzw ist diese Erfahrung sehr nachhaltig und wirkt weiterhin. Es hat mir neue Denkweisen eröffnet, oder eher, wie... Mehr ansehen
Wir überprüfen keine spezifischen Behauptungen, da die Meinungen der Bewerter ihre eigenen sind. Wir können Bewertungen jedoch als „verifiziert” kennzeichnen, wenn wir bestätigen können, dass eine geschäftliche Interaktion stattgefunden hat. Mehr erfahren
Um die Integrität unseres Portals zu schützen, überprüft unsere automatisierte Software alle Bewertungen – unabhängig davon, ob sie verifiziert sind oder nicht – rund um die Uhr. Diese Technologie identifiziert und entfernt Inhalte, die gegen unsere Richtlinien verstoßen, wie zum Beispiel Bewertungen, die nicht auf einer wirklichen Erfahrungen basieren. Uns ist bewusst, dass wir möglicherweise nicht alles erfassen, doch Sie können uns jederzeit problematische Inhalte melden, die wir Ihrer Meinung nach übersehen haben. Mehr erfahren
Das sagen Bewerter
pragmatisch und sehr praxisnah. Daher für mich auch grosse Identifikation. Kein Seminar, dass vor sich hingeplätschert ist und der Teilnehmer konsumiert hat, nein ich wollte mitarbeiten, ich wollte mi... Mehr ansehen
Kein Wischiwaschi Gerede sondern klare Worte. Raus aus der Komfortzone rein ins echte Leben. Ja es kostet Überwindung vor der Gruppe über innere Werte und Probleme zu sprechen, auch mal zuzugeben, wo... Mehr ansehen
Sehr angenehme, als auch fordernde, Seminar-Atmosphäre, die zur Weiterentwicklung anregt. Perfekt organisiert mit vielen wertvollen Lernimpulsen und sofort umsetzbaren Werkzeugen. Boris Grundl is... Mehr ansehen
Unternehmensdetails
Vom Unternehmen geschrieben
Das Grundl Leadership Institut befähigt Menschen, ihrer Führungsverantwortung gerecht zu werden. Es entwickelt Menschen dort systematisch weiter, wo die meisten Managementlehren aufhören. Leadership bedeutet, Menschen zu Verantwortung zu befähigen und das durch Ergebnisse sichtbar zu machen. Durch Vorträge, Intensiv-Seminare und eine aktive Umsetzungsbegleitung sorgt das Grundl Leadership Institut für Klarheit, Transparenz und Nachvollziehbarkeit in der Führung. Ein erfahrenes Team garantiert den Transfer in die Praxis. Keinem Institut wird eine so hohe Transformationsfähigkeit von Führungsteams bescheinigt. Menschliche Entwicklung und wirtschaftlicher Gewinn gehen dabei Hand in Hand.
Kontaktinformationen
Richard Kohler Weg 8, 78647 , Trossingen, Deutschland
- +49 7425 – 20 997-0
- info@grundl.de
- grundl-institut.de
Bittet Kunden um Bewertungen
Das Unternehmen lädt seine Kunden ein, Bewertungen zu hinterlassen – ob positive oder negative.
So nutzt dieses Unternehmen Trustpilot
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Mit Ausreden ist jetzt Schluss, es wird jetzt aufgestanden!
Meine Erfahrung war, dass man nach dem Seminar einen neuen Blick für sich entwickelt. Man hat im Seminar schnell gemerkt nichts muss alles kann. Das Team um Herrn Grundl ist sehr freundlich und Hilft bei Fragen kompetent weiter.
Echte Tiefe statt Show
Was das GLI für mich ausmacht, ist die sinnvolle Tiefe und Aufrichtigkeit. Es geht nicht um Show oder schnelle Motivation, sondern um echte nachhaltige Entwicklung.
wertvolle Bereicherung
Ich nehme an Leading Simpel teil. Für mich beinhaltet es 1 Jahr lang den Zugang zur Lernwelt, aber auch 4 Workshops und darauffolgende Umsetzungsgespräche. Mir wurde ein Betreuer zugeordnet und wir haben wöchentlichen Austausch.
Ich bin insgegsamt beeindruckt davon wie tiefgehend hier kommuniziert wird und wie sehr ich dazu angeregt werde zu reflektieren, nachzudenken und mich weiterzuentwicklen. Ich erhalte intensive Unterstützung, sofern ich darum bitte oder gesehen wird, dass ich mich bei speziellen Dingen schwer tue. Ich fühle mich hier gut aufgehoben und habe das Gefühl, dass es sich nicht um Geld dreht, sondern um mich und meine Weiterentwicklung.
Das Programm hat deutliche positive Auswirkungen - auch auf mein Privatleben und meine Gesundheit. Ich bemerke Änderungen in dem was ich Wahrnehmung und wie ich mich verhalte und bin sehr zufrieden damit.
Horizonterweiterung und Ergänzung zu meinem Denken und Tun
Das neue Bewusstsein , die Praxisbeispiele , Methoden und Werkzeuge, die ich in meinem Verantwortungsbereich auch wirklich anwenden kann.
Beste Empfehlung!
Bewusstsein erweitern.
Tief durchdenken.
Verantwortung übernehmen.
Handeln.
Ergebnisse!
Erstklassig!
-Seminare sind absolut Zielführend.
-Seminare sind absolut Zielführend.
-Hier werden Themen behandelt die ich vorher in meinem Leben noch nicht betrachtet habe.
-Für mein persönliches Empfinden zu viele Werbemails für Zusatzangebote bzw. Programme.
-Frau Peter (Coach) absolut vertrauenswürdig und professionell.
Gemischte Gefühle
Gefallen:
- Inhalte zu den Themenblöcken 2-7
Nicht Gefallen:
- der Ablauf von Block 1
Neues Werkzeug
Die Einführung am 1. Tag / Abend als Auflockerung und Wiederholung der Inhalte des letzten Treffens. Der Ablauf und die offenen Runde als Austausch für die Meinungen und Sichtweisen der Teilnehmer. Bestehende Erkenntnisse sind gefestigt worden. Neue Erfahrungen / Übungen für den Arbeitsalltag, die man hervorragend anwenden kann.
offene und ehrliche Diskussion.
Durch persönliche Weiterentwicklung besser führen und Lust auf Verantwortung wecken
Ich habe in meinem Arbeitsleben als Führungskraft schon diverse Führungsseminare besucht. Durch das Seminar im Rahmen des Führungssystems Leading Simple ist mir zum ersten klar geworden wie entscheidend meine mentale Haltung für meine Ergebnisse im Bereich Führung ist. Die Inhalte der drei Säulen für erfolgreiches ergebnisorientiertes Führen sind verständlich, nach vollziehbar und habe mich persönlich weiterentwickelt.
Unerlässlich für die persönliche Weiterentwicklung
die Klarheit der Botschaften und mit welchem extrem guten Verständnis /wie präzise die Ausführungen sind. Klar-verständlich-einfach anzuwenden.Für die persönliche Weiterentwicklung
Wertvolle Impulse und Ansätze
Wertvolle Impulse; inspirierende Überlegungen und Ansätze; froh, dabei gewesen zu sein. Danke!
Angenehme und trotzdem fordernde…
Angenehme und trotzdem fordernde Dozenten. Sehr gute Unterrichtsgestaltung.
Spannende Inhalte, die im Berufsleben auch mit ein wenig Übung umgesetzt werden können und einen weiter bringen.
Interessante Schulung
Trotz meines nicht vorhandenen Vorwissens war die Schulung sehr interessant und hat Lust auf mehr Wissen gemacht.
Es war hilfreich sich erst mal selbst Darzustellen
Es war hilfreich sich erst mal selbst zu spiegeln und dann es im Positiven weiterzugeben
Unerwarteter eigener Prozess
Unerwarteter eigener Prozess
Der Support des Teams war auch nach dem offiziellen Rahmen vorhanden. Es wurde die notwendige Zeit für den eigenen Prozess sowie für die Nacharbeit eingeräumt.
Selbsterkenntnis
Ich finde es immer wieder erstaunlich, wie es Herr Grundl schafft ohne viel zu tun so eine gewaltige Selbsterkenntnis bei den Kurteilnehmern anzustoßen.
Tolle Begleitung
Tolle Begleitung, während des ganzen Seminars.
Die Inhalte gingen sehr tief.
So funktioniert Trustpilot
Auf Trustpilot hat jeder die Möglichkeit, Bewertungen abzugeben. Der Verfasser einer Bewertung kann diese jederzeit bearbeiten oder löschen, und die Bewertungen werden angezeigt, solange der jeweilige Nutzer-Account aktiv ist.
Zum Schutz unseres Portals setzen wir auf eine Kombination aus spezialisierten Mitarbeitern und cleveren Technologien. Erfahren Sie, wie wir gefälschte Bewertungen bekämpfen.
Erfahren Sie mehr darüber, wie Bewertungen auf Trustpilot gehandhabt werden.
Hier finden Sie 8 Tipps für das Schreiben von Bewertungen.
Die Verifizierung hilft sicherzustellen, dass es sich bei den Bewertungen, die Sie auf Trustpilot lesen, um Bewertungen von echten Menschen handelt.
Anreize für das Schreiben von Bewertungen anzubieten oder selektiv zur Bewertungsabgabe einzuladen, kann den TrustScore verfälschen. Deshalb verstößt beides gegen unsere Richtlinien.








